本文作者:大乐说香港

香港工作签证随行家属-香港工作签证随行家属怎么办理

香港工作签证随行家属-香港工作签证随行家属怎么办理摘要: 大陆人去香港定居要有哪些条件呢?香港专才计划和优才计划有何不同?大陆人去香港定居要有哪些条件呢?在大陆地区持有有效的《港澳居民来往内地通行证》的居民,在符合一定的条件下可以在香港定...
  1. 大陆人去香港定居要有哪些条件呢?
  2. 香港专才计划和优才计划有何不同?

大陆人去香港定居要有哪些条件呢?

在大陆地区持有有效的《港澳居民来往内地通行证》的居民,在符合一定的条件下可以在香港定居。条件如下:

持有有效的《港澳居民来往内地通行证》。

在香港合法居留。

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(图片来源网络,侵删)

无违法犯罪记录。

有一定的资产证明,如房产存款等。

具备良好的道德品行和社会形象。

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能够在香港找到工作读书,并且有能力维持生计。

配偶子女可以随行,并在香港享有合法权益。

香港专才计划和优才***有何不同?

优才:近年来,香港地区人才流失严重,推出优才***是为吸引全球高技术人才赴港定居提升香港竞争力。属于居留签证

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专才:专才***是为了吸引香港所需的稀缺技术、经验的人才赴港就业,属于工作签证。专才申请人来港前需要事先获得香港雇主聘用。

申请香港优才***的基本条件

申请香港优才***条件也非常简单,满足以下几点即可:

年龄:年龄必须在18岁或以上

财政要求:申请人必须证明能独力负担其本人及受养人(如果有)居港期间的生活和住宿,不需依赖公共援助。

良好品格:申请人不得有在香港或其他地方有刑事罪行记录或不良入境记录。

语文能力:申请人须具备良好中文英文的书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)。

基本学历:申请人必须具备良好学历,一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下,能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及/或经验及成就亦可获考虑。

香港优才和香港专才两个都属于移民香港的热门渠道,但是对于两个如此相似的方式,很多人不理解他们的区别在哪里,也不知道自己具体该如何做选择,下面就带你们来看一下,教会你们如何甄别两种移民渠道。

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香港优才和香港专才的区别是,香港优才***实际上是一个移民***,获批后香港政府给你时间身份在香港工作或者创业。而专才***实际是依附工作合同而生的工作签证。

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1.申请主体

香港优才***:由本人申请;

香港专才***:来港前需香港本地企业雇佣聘任,由雇主申请;

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2.面向人群

香港优才***:行业翘楚,精英人才,世界champion;

香港专才***:普通对口专业人士

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3.随行人员

香港优才和专才***都适用:其配偶和18岁以下未婚及受养的子女可以赴港。配偶可以工作,子女必须处于受养阶段,不能就业。父母及已满18岁的子女不能随行;

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4.评判条件

香港优才***:成就计分制,综合计分制;

香港专才***:雇佣企业的行业背景,行业内的地位,政策扶持力度,所属行业经济地位;

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5.所受***

香港优才和专才***都适用:本人及受养人拥有香港居民身份证。同本地人享受同样的medical care、教育等***。但是不能领综援及失业救济;

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6.工作内容

香港优才***:对未来赴港工作内容,无特定要求,只要对香港做贡献即可(比如就业,创业等);

香港专才***:需要证明所任职务是香港所需又缺乏的特别技能知识或经验(面对香港本地高精尖人才,坦白说这个确实很难),个人从事工作要与学历、工作经验有关,要证明本地人不能轻易胜任该职位;

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7.续签形式

香港优才***:新政策后,续签以2+3+3的形式批出。香港临时居民期间,如果失业,续签时入境处会酌情多给一年签证,不会直接拒绝续签;

香港专才***:续签以2+2+3形式和劳动合同周期两者中较短的为准批出,如果工作没有了,不及时找工作,则无法续签。

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8.港府目的

香港优才***:面向全世界吸纳优才,鼓励这些优才到香港贡献自己的力量带动香港文化和行业转型;

香港专才***:与内地进行局部领域的人才交流,补充香港某些紧缺人才的岗位。

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申请条件首先就不相同。优才是评分制,若是选择综合计分制的话,则需要评分达到80分及以上,才可递交申请;专才则是符合基本申请资格后,还需要获得香港本地公司的聘用,才可递交申请。

其次,适合申请人群不同。香港优才比较适合高学历、名企就业、丰富高管经验等优秀人才申请;而专才则更适合拥有特定的技术人才申请,或是通过内部调职、想要去香港开公司的人才。

最后,续签方式不同。香港优才续签,只需要通过各方面证明你与香港的联系,证明有通常居住在港即可,例如可以提供子女在港就读证明、香港居住地证明等等材料。而专才的续签,必须要有香港雇主公司的聘用合同才可,也就是说,在香港没有工作的话,就续签不了。

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